Los informes institucionales documentan avances en formación técnica y alianzas para ampliar las oportunidades de mujeres y jóvenes.
Santo Domingo, República Dominicana.— La gestión del licenciado Paul Almánzar Hued al frente de la Industria Nacional de la Aguja (INAGUJA) presenta resultados en capacitación técnica, impulso al emprendimiento y cooperación con gobiernos locales, con iniciativas orientadas a fortalecer las capacidades productivas de la población.
Almánzar Hued asumió la dirección ejecutiva en septiembre de 2020, tras su designación mediante el decreto 457-20. Desde los primeros meses de su administración, la institución informó sobre la incorporación de contenidos de gestión de negocios, liderazgo, mercadeo digital y contabilidad básica para complementar la enseñanza de oficios textiles y acompañar a las egresadas en sus proyectos empresariales.
Entre los resultados documentados, la Memoria Institucional 2024 reporta 7,295 participantes capacitados mediante 338 acciones formativas. Para 2025, el resumen ejecutivo de la memoria institucional registra 8,210 participantes y 417 acciones formativas, con 13,876 horas de formación. Estas cifras reflejan una ampliación de la actividad educativa entre ambos períodos.
La cooperación interinstitucional también forma parte de esta labor. En marzo de 2025, INAGUJA y el Ayuntamiento de Santo Domingo Este suscribieron un acuerdo para ofrecer capacitación en costura y diseño, apoyar a emprendedores y colaborar en la confección de uniformes municipales. El convenio contempló beneficiar a jóvenes y mujeres de las tres circunscripciones del municipio.
Otro resultado se evidenció en Centro Futuro, en Cristo Rey. En octubre de 2025, la Alcaldía del Distrito Nacional e INAGUJA entregaron 108 certificados de formación gratuita en áreas como confección, operación de máquina plana, bisutería, mercadeo de modas y gestión administrativa. En esa actividad, Almánzar informó que el trabajo conjunto con el centro había permitido formar alrededor de 600 personas.
Los avances reseñados muestran una gestión que combina la enseñanza de habilidades textiles con herramientas para emprender. La formación y las alianzas comunitarias ofrecen una base para que los participantes desarrollen proyectos productivos y amplíen sus posibilidades de inserción laboral.
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